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    水發能源舉辦安全生產“大學習、大培訓、大考試”暨“八抓20項”創新舉措專題培訓

    欄目:企業新聞 發布時間:2022-05-18

    為貫徹落實習總書記關于安全生產的重要批示指示精神,落實“一崗雙責、黨政同責”以及“三管三必須”原則,山東省委、省政府出臺了安全生產“八抓20項”創新舉措,近期省安委會印發的全省企業安全生產“大學習、大培訓、大考試”專項行動方案,把“八抓20項”列為重要學習內容,納入培訓計劃,并通過考試,抽查企業主要負責人、安全總監、安全管理人員和一線員工的貫徹效果。


    為切實把“八抓20項”創新舉措覆蓋到全行業、全領域、全崗位,水發能源集團聘請安全生產專家,對集團機關全體成員以及權屬公司主要負責人、安全總監、安全管理人員、一線員工進行專題培訓。會上,水發能源集團副總經理、安全總監楊德海強調,一是切實加強組織領導。將培訓納入企業法定代表人、實際控制人、實際負責人、分管安全生產負責人和安全管理人員培訓考核內容,有計劃、分行業、分層次開展安全生產學習培訓,督促企業負責人自覺把安全放在第一位。二是強化“關鍵人”貫徹落實責任。要把學習貫徹“八抓20項”創新舉措列入企業安全生產主體責任落實的重要內容、列入企業主要負責人履行安全生產職責的重點內容、列入企業安全總監履職述職的主要內容,層層壓實責任,并跟進檢查和考核,確保落實落細、到底到邊。三是納入企業全員安全生產培訓計劃?!鞍俗?0項”創新舉措是“大學習、大培訓、大考試”專項行動必學必訓必考內容,將學習納入企業全員安全生產培訓年度計劃,由企業主要負責人抓好組織實施,組織全員參加好各級考試,并把考試情況納入企業全員安全生產培訓檔案,督促全體員工真學、真懂、真會、真用。四是加大監督檢查力度。水發能源安委會要結合安全生產大檢查和安全生產月活動,堅持凡檢查必查培訓情況,必查學習效果、必查考試情況,抽查企業主要負責人、安全總監及安全管理人員、一線員工對“八抓20項”創新舉措等學習貫徹的實際效果。(呂杰 供稿)